தனியார் கல்வி நிறுவனங்கள் மற்றும் அலுவலகங்களில் சாதி விவரங்களைச் சேகரிக்கக் கூடாது: சென்னை உயர் நீதிமன்றம் அதிரடி உத்தரவு

தனியார் கல்வி நிறுவனங்கள் மற்றும் நிறுவனங்களில் சாதி விவரங்களைக் கட்டாயப்படுத்துவது சட்டவிரோதம் என சென்னை உயர் நீதிமன்ற மதுரை கிளை அதிரடி உத்தரவு பிறப்பித்துள்ளது.
தமிழகத்தில் உள்ள தனியார் கல்வி நிறுவனங்கள் மற்றும் தனியார் நிறுவனங்கள் விண்ணப்பப் படிவங்களில் சாதி மற்றும் மதம் குறித்த விவரங்களைக் கட்டாயப்படுத்திப் பெறக்கூடாது என்று சென்னை உயர் நீதிமன்றத்தின் மதுரை கிளை மிக முக்கியமான உத்தரவு ஒன்றைப் பிறப்பித்துள்ளது. விருதுநகர் மாவட்டத்தைச் சேர்ந்த என். விக்ரமன் என்பவர் தாக்கல் செய்த பொதுநல மனுவை விசாரித்த நீதிபதிகள் சி.வி. கார்த்திகேயன் மற்றும் ஆர். சக்திவேல் ஆகியோர் அடங்கிய அமர்வு இந்தத் தீர்ப்பை வழங்கியுள்ளது. கல்வி நிறுவனங்கள் மற்றும் வேலைவாய்ப்பு அலுவலகங்களில் சாதி விவரங்களைக் கட்டாயமாகக் கேட்பது பாரபட்சமான செயல்களுக்கு வழிவகுக்கும் என்று மனுதாரர் தனது தரப்பு வாதத்தில் சுட்டிக்காட்டியிருந்தார்.
மனுதாரர் தனது மனுவில், எந்தவிதமான சட்டப்பூர்வமான தேவையும் இல்லாத சூழலில், தனியார் கல்லூரிகளில் சேர்க்கையின் போது சாதி மற்றும் சமூக விவரங்களை வழங்குமாறு மாணவர்களிடம் வற்புறுத்தப்படுவதாகக் குறிப்பிட்டிருந்தார். இத்தகைய நடைமுறைகள் மாணவர் சேர்க்கையின் போது சில பிரிவினருக்கு எதிராகப் பாரபட்சம் காட்டப்பட ஏதுவாக அமையும் என்பதால், சாதி விவரங்களைச் சேகரிப்பதைத் தடை செய்ய வேண்டும் என்று அவர் நீதிமன்றத்தை வலியுறுத்தினார். இந்த மனுவை விரிவாக விசாரித்த நீதிபதிகள், தனிநபர் உரிமைகள் மற்றும் சமூக சமத்துவத்தின் முக்கியத்துவத்தை உறுதிப்படுத்தும் வகையில் தீர்ப்பளித்தனர்.
நீதிமன்ற விசாரணையின் போது, 2016-ஆம் ஆண்டு இதே போன்றதொரு விவகாரம் சென்னை உயர் நீதிமன்றத்தின் முதன்மை அமர்வில் பரிசீலனைக்கு வந்தது நினைவுகூரப்பட்டது. அப்போது, பள்ளிக் கல்வித் துறை 2000-ஆம் ஆண்டு வெளியிட்ட அரசாணை (GO) சுட்டிக்காட்டப்பட்டது. அந்த அரசாணையின்படி, பெற்றோர்கள் தங்கள் குழந்தைகளின் பள்ளிச் சான்றிதழ்களில் சாதி அல்லது மதத்தைக் குறிப்பிட விரும்பவில்லை என்றால், அந்த இடங்களில் ‘மதம் இல்லை, சாதி இல்லை’ என்று பதிவு செய்ய அனுமதிக்க வழிவகை செய்யப்பட்டுள்ளது என்பது குறிப்பிடத்தக்கது.
இந்தத் தீர்ப்பின் மூலம், தமிழகத்தில் உள்ள எந்தவொரு தனியார் கல்வி நிறுவனமோ அல்லது தனியார் வேலைவாய்ப்பு நிறுவனமோ சாதி விவரங்களை விண்ணப்பதாரர்களிடம் கட்டாயமாகக் கோர முடியாது என்பது உறுதியாகியுள்ளது. தனிமனித சுதந்திரத்தைப் பாதுகாக்கவும், சாதி ரீதியிலான பாகுபாடுகளைக் களையவும் இந்த உத்தரவு முக்கிய மைல்கல்லாகக் கருதப்படுகிறது. நீதிமன்றத்தின் இந்த அதிரடி உத்தரவு, வேலைவாய்ப்பு மற்றும் கல்வித் துறையில் சம வாய்ப்புகளை உறுதி செய்யும் நோக்கில் எடுக்கப்பட்ட ஒரு முற்போக்கான நடவடிக்கையாகப் பார்க்கப்படுகிறது.









